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[申請結束][[健康福利局]]募集財政年度任用的職員(日數額職務:保險養老金課事務補助)。(2022年6月1日錄用)

最後更新日期2022年5月18日

業務內容

醫療費合理化負責業務的事務補助

  1. 數據健康計劃,評價提高委員會
  2. 總務,預算,支付
  3. 醫療機關一覽,檢查結果管理
  4. 關於接受診斷券,利用券
  5. 關於特定保健指導聯絡會,進修
  6. 國民健康保險健康,更
  7. 關於老年人的醫療和護理的一體化
  8. 電話代辦對應,其他事務

報名資格

滿足以下的全部的者

  1. 能積極從事工作的
  2. 事務工作完成的使用Word以及Excel的資料製作或者輸入
  3. 不相當關於定為地方公務員法第16條的錄用的失格事項的

招聘人員

1個人

工作條件

雇傭期間

從2022年6月1日到2023年3月31日
※包含條件錄用被可以應用,工作1個月,在工作成績良好的時候正式采用。
 在錄用還有1個月的工作日數沒達到15日的時候,在在15日到達之前延長包含條件錄用期間。

工作時間以及工作日

從上午8點45分到下午5點15分家休息1小時
一星期5日班務
※不需要工作的日:星期六星期日在關於國定假日的法律規定的假日,年末年初的閉庁日

工作場所

橫濱市健康福利局保險養老金課(橫濱市中區本町6丁目50門牌的10橫濱市政府16樓)

報酬

日數額8,160日圆(計時工資1,088日圆*7.5時間)
※其他期末津貼,交通補貼(有上限)

休假

a按年次的帶工資休假14日
i之外(帶薪):病假,戴孝休假,暑假

社會保險

有健康保險,厚生年金保險,僱用保險

其他

除了如上所述以外,工作條件根據關於橫濱市財政年度任用的職員的工資以及費用賠償的條例的相關規定。

申請方法

(1) 提出資料
請用一般掛號郵寄下列文件。
財政年度任用的職員申請書(Word:22KB)
另紙(Word:23KB)

(2) 郵寄處
〒231-0005
橫濱市中區本町6丁目50門牌的10
寄給橫濱市健康福利局保險養老金課管理人員的
※請和"財政年度任用的職員應征"對信封的表清楚地記載。
※關於申請書,限製在本市役所定的格式之內。
※提出資料用於衹錄用活動上,不承辦以那個以外的目的使用。
 另外,不問錄用的存在,請諒解提出資料因為不還掉所以事先。

申請受理期間

到2022年5月17日星期二(文件必達)

選拔方法以及選拔日程

選拔(面試)
面試預定日期:2022年5月23日星期一地方:橫濱市政府16樓
※對考生,做聯絡用書面在5月20日星期五之前關於集合時間、地方吧。
 在書面沒在5月20日星期五之前到的時候,請聯系。  

選拔的結果不關系到合格與否,用書面聯系。

錄用時期其他

(1) 錄用日期
  2022年6月1日星期三
(2) 健康診斷
  2022年5月31日星期二

諮商處

 橫濱市健康福利局保險養老金課醫療費合理化負責:高橋,前田
 電話:045-671-4067

到這個頁的諮商

健康福利局生活福利部保險養老金課

電話:045-671-4067

電話:045-671-4067

傳真:045-664-0403

郵件地址:kf-hokennenkin@city.yokohama.jp

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