從這裡開始是正文。
關於使用非認可保育設施的的無償化支付的認定申請
和這個頁的"非認可保育設施，" ①一時在保育，③病孩保育事業，④嬰幼兒1點負責提交的非認可保育設施(包括保姆在內)，②，指向事業，⑤橫濱育兒支持系統(衹接送)，⑥企業主導型保育事業(地區範圍)，⑦橫濱保育室(3-5歲兒童等級或者0-2歲兒童班的市民稅非課稅家庭)。
最後更新日期2024年4月1日
從橫濱市受到支付認定的話，關於在非認可保育設施上面掛著的使用費，能受到幼兒教育、保育的無償化支付(以下說"無償化支付"。)。為受到這項支付需要踏以下的次序。
用來到使用非認可保育設施的受到～無償化支付的三個步！(ＰＤＦ:1,225KB)
在這個頁，說明Step1認定。
※關於Step2，Step3，點擊上邊的分別的圖片的話移動到相符合頁。
為使用非認可保育設施的受到無償化支付， |
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對象和1認定申請
在滿足以下的全部，從橫濱市受到支付認定了的時候，變成無償化支付的對象。
- 沒正在托兒所(※1)做在園
- 滿足橫濱市的"保育的必要性的認定基準"
- 從從3歲兒童等級到5歲兒童等級的兒童或者0歲兒童等級2歲兒童等級的市民稅非課稅家庭(※2)的兒童
※由1認可保育所正實施在一定標準(平日8小時以及年200天)以上的寄存保育的幼稚園、有資質兒童園，橫濱保育室(0～2歲兒童等級)，年度限定保育事業，企業主導的型保育事業(工作人員範圍)
※含有在被認為了是在2未婚的單親寡婦的時候變成免稅者的情況以及生活保護法上的被保護者，兒童福利法上的養父母
※警告※
因為可以在家庭的保育所以在大多數情況下原則上不能在育兒休假的時候受到支付認定。但是在利用滿足以下的①的要件全部的情況以及地區型保育事業的兒童也以兒童福利的觀點畢業後來希望育兒休假中的利用繼續的時候能受到支付認定。
①育兒休假中的利用繼續認定的要件
① 在進入育兒休假之前使用非認可保育設施的
② 在育兒休假的時候使用一樣的設施
②批準期間
到育兒休假結束的日屬於的月的最後一天
2申請向導
2024年度橫濱市支付認定申請向導(ＰＤＦ:1,887KB)
3認定申請需要的文件
在本市，做和不要關於支付認定的申請需要的文件簽字以及蓋章，衹正要求記名。 ※在虛偽(包括提出資料的偽造、篡改等在內)和申請內容相適合了的時候，可能有撤銷支付認定的事情。 |
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證明保育的必要性的文件格式數據
在本市，當做使簽字以及蓋章關於就業證明不要，和什麼衹記名要求做。 企事業單位名擅自製作被簽名的就業證明或者的時候在，然而，改變了可能有作為虛偽在申請內容有的東西撤銷支付認定的事情。 |
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| 認定理由 | 監護人的狀況 | 文件 |
|---|---|---|
| 工作 | 不問公司以及自己的家， 在超過月64小時工作的時候 (包括內定的情況在內) |
請記載的格式以及記載訣竅 |
| 分娩 | 在在正懷孕的時候，需要分娩的準備以及分娩之後的休養的時候 | 母子健康手冊的"封面"和"分娩(分娩)預定日期能確認的頁"的影本 |
疾病、傷 |
在受了監護人有病的傷的時候 | 診斷書 |
| 殘疾 | 在對監護人有殘疾的時候 | 沒有 |
護理、護理 |
病人以及殘障人士，需要護理者 在正超過月64小時護理的時候 |
・診斷書或者正受到護理的病人的的 殘疾人手冊的影本、介護保險被保險者證的影本 |
| 在正做份所(上學)的服侍的時候 | ・上幼兒園、上學證明 |
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上學 |
監護人在大學以及職業訓練校 在正超過月64小時通過的時候 |
・在學證明書 ・明白時間表、在校期間的資料 |
| 整個育兒休假的 利用繼續 |
在在育兒休假時寄存，繼續保育的利用的時候 |
4之外格式
5格式填寫樣本
※需要介紹的就業證明，
請確認向橫濱市呈示的就業證明(2024年度)。
6 Entry examples in easy Japanese(yasashiinihongokakikata)
Ⓐ支付認定申請書(Ⓐkyufuninteishinseisho)(ＰＤＦ:2,738KB)
©利用的設施申報書(Ⓒriyoshisetsutoutodokedesho)(ＰＤＦ:605KB)
7咨詢處
[無償化專用的號碼盤]
關於幼兒教育、保育的無償化的諮商對下列電話號碼
電話：045-840-6064
傳真：045-840-1132
開設時間：從上午8點到下午8點(也星期六·日·節假日含有)
(除去從12月29日到1月3日)
為了打開ＰＤＦ形式的文件有另外的ＰＤＦ領導人需要的情況。
無償地能從Adobe公司下載沒有的。
對Adobe Acrobat Reader DC的下載
到這個頁的諮商
兒童青少年局保育、教育部保育、教育認定科
電話：045-671-0253
電話：045-671-0253
傳真：045-550-3942
頁ＩＤ：629-789-007
