從這裡開始是正文。

關於向橫濱市呈示的就業證明(2024年度)

介紹被請求了用於2024年度的進入保育所上從工作人員的方向的"就業證明"的製作時候的填寫方法。

最後更新日期2024年4月15日

當開向橫濱市呈示的就業證明的時候，請一定確認之後製作這個頁。
※就業證明的"格式"，"填寫例"，"常見的諮商"，"咨詢處"頁的最下面。

朝被記載的工作的前方運營商的方向

◆ 請一定確認之後記載填寫例。
◆ 關於記錄的內容從橫濱市有連接的情況。
◆ 被提交的證明，因為不能還掉所以，想找介紹通過申請者在有了記載遺漏的時候再度。
◆ 在訂正之際，請用雙峰滅掉。不能使用修正液以及消失的原子筆。

想特別當記載的時候注意的

雇用(計劃)期間(No.3)

　○在固定期限雇用的情況下，請記載第一次的合同開始日。
　○在工作計劃開始，并且上不能在托兒所一旦入所記載雇用開始日的時候，請上在"備考欄"(No.14)記載大致意思。

工作時間(No.6)

　○而不是實際成果，請記載基於雇用契约的工作日數以及工作時間。
　○關於每一月的工作日數，請記載從當月的1日到最後一天的工作日數。
　○在日數以及時間被育兒短時間工作制度的利用改變的時候，上記載變更前面的日數以及時間"為了育兒"的
　　請上在短時間工作制度利用存在(No.12)記載變更之後的工作時間段以及期間。　

復職(計劃)年月日(No.11)

　○在在被內定到托兒所了的時候能縮短育兒休假的時候，請記載縮短之後的復職預定日期。
　　※ 在利用開始的情況下在4月1日在作為利用開始月的4月的最後一天之前結束育兒休假，必須在5月1日之前復職。　　　　　　　　　　　

備考欄(No.14)

　○如果有想記載滿足以下的情況以及那個其他的事項的話，請上在備考欄記載。
　・在有增加工作時間、日數的計劃(包括在托兒所利用，決定了的時候能增加的情況在內)的時候，請記載以下的3分。
　　(1)能增加工作時間、日數的時期
　　(2)每每能增加時候的1個星期或者1個月的工作日數
　　(3)每能增加時候的1日每1個月的工作時間
　　[記載方法]從開始托兒所的利用的月，在月16日在1日8小時(一個月128時間)增加。
　・已經退休了或者的時候在離職決定請一定記載離職(計劃)年月日。
　・在復數幾回取得了產前產後停止營業或者育兒休假的時候，請記載那個期間。
　　[記載方法]產前產後停止營業：令和○年齡○月○日期～令和○年齡○月○日期
　・在正單身遠離家人工作(含有計劃)的時候，請記載赴任的期間。赴任的結束日衹開始日在未定的情況下記載
　　請做。
　　[記載方法]單身赴任期間：令和○年齡○月○日期～令和○年齡○月○日期
　・在"工作時間"(No.6)的工作時間不是夜間工作的時候對值日或者伴隨著住宿的出差(除去加班)等的常態而言一個月超過2回
　　在有no夜間工作的時候，請記載大致意思。
　　※和夜間工作，變成包括晚上24點在內的工作。在，為此，"工作時間"(No.6)的工作時間正跨越晚上24點的時候
　　　考慮有一個月超過2回夜間工作。
　・在固定期限雇用契约的情況下，請現在的契約期間的滿期以後記載合同更新的存在(含有計劃)。

朝監護人的方向

◆ 關於被提交的文件的證明事項，可能在"記載的人聯系地址"確認。
◆ 為確認工作狀況有要求補充文件的情況。
◆ 在個體經營的情況下，可能有關於工作的客觀的資料的要求介紹的事情。
　例子：營業許可證，開業報告，登記薄副本，確定申報書，與客戶的承包合同書，業務委托合同書的抄本
◆ 在不合規則工作的情況下，可能要求變換表。
◆ 在同時在兄弟申請的時候，復印兄弟人數分，請提交。
◆ 在新申請或者転園申請的情況下，請提交被從原則提出日期起6個月以內記載的東西。是那個前面的記載日
　在情況，支付認定以及利用調整上有變得不利的情況。※現狀確認不是這個限度。　
◆ 請上一定在"監護人記載欄"記載兒童名。
◆ 當，另外，有了不清楚的地方的時候，請詢問區政府兒童家庭支援課。