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組織基礎強化補助金

針對事先被登記的NPO法人,正扶助依靠在組織基礎的強化上的費用。

最後更新日期2024年5月20日

組織基礎強化補助金

組織基礎強化補助金在請申請之前實施NPO組織基礎強化研究會的聽講和自我評價,
找到了自団體的課題之後進行補助金申請
  
●2025年度織基礎強化補助金申請的條件
 ・"團體的課題是什麼"吧?~R5年度NPO組織基礎強化研究會~的聽講
 ・對yokohama夢基金的團體登錄
 ・自我評價(在R6一年5-11月裡兩次實施)
必須滿足3個no的條件。
  
  
●到組織基礎強化補助金申請的潮流
 2024年3月………………"團體的課題是什麼"吧?~R5年度NPO組織基礎強化研究會~
  
 2024年4月………………自我評價參加團體招募(8團體)
              ※在應征團體數超過募集團體數的時候,計劃抽選(一部分優先範圍有)
  
 2024年從5月到11月………自我評價實施(各團體再次實施)
             ※自我評價…在團體裡面的協商派遣fashiriteta,
             所屬成員感到的課題以及打算的zukio,客觀性地取出幫助。
  ↓   
 令和6年冬頃~2025年1月……組織基礎強化補助金申請團體招募
  
 從2025年4月到2026年3月……組織基礎強化津貼團體決定(到5團體)
                出自組織基礎強化補助金的支援
                最後自我評價的實施
   
 為了請向交付計劃的組織基礎強化補助金在2025年度申請,
 首先在2024年3月舉行"團體的課題是什麼"吧?~R5年度NPO組織基礎強化研究會~
 ni必須參加。
 在研究會中在yokohama夢基金2025年度說明到組織基礎強化補助金申請的詳細。
 
 [參考資料]
 2024年度組織基礎強化補助金募集事項(PDF:500KB)
 關於組織基礎強化制度Q&A(PDF:307KB)
  
  
 

[參加申請結束]團體的課題是什麼吧?~2023年度NPO組織基礎強化研究會~

為了NPO法人能穩定、繼續性地經營組織舉行"組織基礎強化"研究會。

◆ 講座參加申請形式 ◆

□向這樣的團體推薦
・想在其他的角度看來用自己的活動重新發現課題
・因為不知道成員的想法以及意見所以想知道
・想重新看展望·任務以及中長期計劃
・想參考其他團體的活動
 
※對本研究會的參加對於yokohama夢基金2025年度組織基礎強化補助金的申請是有必要的※
※在研究會中在yokohama夢基金2025年度說明到組織基礎強化補助金申請的詳細※ 
 
■NPO組織基礎強化研究會(關鍵申請、到達先後順序)
□時間日期:2024年3月23日(星期六)從10:00到12:30
    2024年3月28日(星期四)從18:00到20:30
※實施各次都一樣的程序。選其中一個次,請參加。
□參加費:免費
□舉辦場所:橫濱市政府1樓空間AB
□對象:在組織基礎強化有興趣、積極性的主要的活動地區是橫濱市內的NPO法人
□可容納人數:各次15團體(參加到2個人在1團體可)
□有在事情之前的課題("組織診斷"(WEB問卷調查))
 
NPO組織基礎強化研究會傳單(PDF:678KB)(PDF:923KB)
NPO組織基礎強化研究會Q&A(PDF:304KB)(PDF:305KB)
 
主辦橫濱市市民局市民合作推進課、橫濱市市民合作促進中心  
 
 

關於在事情之前的課題("組織診斷"(WEB問卷調查))

"組織診斷"是出自請關於團體的狀況回答各位成員的WEB的問卷調查。(回答所要時間:10分左右)
變成團體的狀況把握,課題發現的幫助,在本研究會中,也靈活運用這個結果。
因為申請以後在請申請的發送"組織診斷"的URL所以朝能要合作的團體成員的方向轉送,請求回答的合作。
然而,如果沒有一定超過幾的回答請求幫助用超過5個回答適當地因為診斷、把握不用團體的狀況完成所以。
※關於"組織診斷"的URL,回答方法,申請以後從秘書處更介紹。
※在用復數名從一樣的團體參加研究會的時候,請超過5個人在1團體回答。 
 

交付團體一覽

※本贊助制度正從2015年度起開始。

2023年度交付團體一覽(5團體)
2022年交付團體一覽(5團體)
2020年交付團體一覽(5團體)
2019年度交付團體一覽(2團體)
2018年度交付團體一覽(8團體)
2017年度交付團體一覽(8團體)
2016年度交付團體一覽(6團體)
2015年度交付團體一覽(5團體)

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到這個頁的諮商

市民局地區支援部市民合作推進課

電話:045-671-4734

電話:045-671-4734

傳真:045-223-2032

郵件地址:sh-shiminkyodo@city.yokohama.lg.jp

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