2023年度神奈川區運營方針

　在神奈川區，人口是超過25萬個的可能性，并且，認為根據育兒代的流入增加的傾向今後暫時也繼續。
　在把在橫濱街上期計劃舉起來的基本戰略以遷入家庭代表的年輕的代被面向"育mumachi橫濱的實現到孩子育teshitaimachi下一代在地區一起"迎接，被這樣的裡面，神奈川區連接起來中以支持，能見的關係的建設為目標。
　而且，在神奈川區生活的所有的人生活，推進把呼吸和被繼續生活的"放心，暖和的健康的城鎮建設"。

為了以年輕的代放心，會育兒的地區建設為目標，有聯系的，所有的各位在高齡的的方法，殘障人士，外國是住慣的地區，并且放心，能生活細膩，并且能跟行政服務拴在一起。

渡過machini的所有的各位確實體會聯系，什麼支持的好處，以好像感到留戀的地區振興為目標。
另外，在生活中接觸神奈川區的各種各樣的魅力，推進把能認為konomachini可以居住的城鎮建設。

以作為需要的必不可少的安全、安心的生活對所有的各位來說為目標，把自助、共助、公助的防災以及防止犯罪的措施推進。

　職員一心同德地思考橫濱街上期計劃的為目標的方向性，想為被信賴的區政府的建設能夠的，活動。
　有數字技術的活用以及合作、共創的觀點，為了確實能把需要的信息送往需要的人意識到"被傳下來的公關"，與此同時搏鬥。

在正確的迅速根據區政府職員的更加的技能提高實施行政服務。

職員每一個人自我感到自己的應該完成的責任和職責，聽各位區民的聲音。

面向課題解決強化各課的聯合，在"組神奈川"一起想，合作，搏鬥。